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公告和8項聲明聯發

紫金礦業發出可持續發展宣言

文章來源:中國黃金網撰寫時間:2020-09-29作者:許勇


  9月25日,紫金礦業在上海和香港證券市場同時發布公告,成立董事會領導的自上而下的ESG管理架構,披露了涉及環境、社會、管治的一系列聲明,彰顯公司接受公眾監督,全面提升高質量可持續發展能力和水平的信心和決心。

 

  ESG是在投資決策過程中充分考慮環境、社會和公司治理(ESG)因素的一種可持續投資理念。隨著紫金礦業國際化進程的加速,環境、社會、管治問題日益受到投資者的關注,特別是紫金礦業作為中國首批入選MSCI的A股股票上市公司,如何在全球項目屬地實施環境生態保護、職業健康安全、人權保護、反腐敗反賄賂、負責任供應鏈、社區投資等,成為紫金礦業國際化發展中的新課題。

 

  為此,紫金礦業決定在深化改革中全面提升ESG管理體系建設,接軌國際市場。董事會賦予戰略委員會在ESG事宜管理上的領導和監督職能,成立ESG管理委員會,負責研究、制訂、落實ESG工作目標、策略,審視ESG主要趨勢,并評估有關風險和機遇等。同時設立ESG工作小組,由多個與企業社會責任相關的職能部門負責人組成,共同負責相關政策和目標的具體執行工作。

 

  紫金礦業同步公告了《公司生態環境保護政策聲明》《公司人力資源管理政策聲明》《公司健康與安全管理政策聲明》《公司商業道德管理政策聲明》《公司供應商管理政策聲明》《公司舉報管理政策聲明》《公司水資源管理政策聲明》《公司安全與人權保護政策聲明》等8項聲明,表明了公司在可持續發展過程中的根本政策,對全球近年來特別關注的氣候變化、水資源保護、生物多樣性、社區和人權保護、員工健康與安全、反貪污、供應鏈管理等進行了全面的布置,是公司可持續發展的宣言書。

 

  紫金礦業認為,ESG建設核心在于執行。為此,紫金礦業還將結合公司正在開展的深化改革,把ESG相關要求納入到公司制度的完善和提升中,通過目標管理,確保ESG的全方位管理落實在公司各項業務的轉化。

 

  紫金礦業新修訂的《紫金礦業董事會戰略委員會工作細則》,將ESG列入公司管理層的考核內容,并與年度績效和薪酬掛鉤。

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